E’ stato pubblicato un nuovo bando di concorso da parte di una ASL  per stilare una graduatoria di candidati da cui assumere una risorsa da impiegare come Operatore Tecnico Specializzato di Magazzino di categoria bs con contratto a tempo pieno e indeterminato.

Il termine ultimo per le iscrizioni al bando di concorso è stato fissato al giorno 20 giugno 2019. Tutti gli interessati devono rispettare una serie di requisiti obbligatori tra cui:

• età compresa tra 18 e 65 anni
• possesso della cittadinanza italiana o di un Paese dell’Unione Europea oppure di un qualsiasi Paese straniero purchè in possesso di un regolare permesso di soggiorno
• non avere alcun impedimento ad essere assunti presso una Pubblica Amministrazione e non esserne mai stati licenziati in passato
• avere espletato tutti gli obblighi di leva militare
• avere l’idoneità psico fisica per la mansione da svolgere ed assenza di condizioni di disabilità
• non avere ricevuto alcuna condanna penale e non essere sotto processo per un delitto penale non colposo
• godere dei diritti civili e politici del paese di provenienza
• possesso di almeno cinque anni di esperienza nella mansione
• possesso della licenza media
• attestato per l’abilitazione alla conduzione del muletto o carrello elevatore
• patente di categoria B

Il concorso prevederà lo svolgimento di due prove scritte ed un colloquio orale finale cui potrà essere aggiunta una prova preselettiva se il numero dei candidati iscritti dovesse superare una certa soglia.

Come Candidarsi:

Tutti gli interessati al concorso possono inviare la domanda di iscrizione secondo modello direttamente entro e non oltre il 20 giugno 2019 all’indirizzo Amministrazione dell’Azienda Unità Sanitaria Locale di Piacenza – Via A. Anguissola, 15 – 29121 Piacenza (PC) mediante consegna a mano durante gli orari di ufficio, raccomandata con ricevuta di ritorno oppure tramite una mail PEC all’indirizzo di posta elettronica certificata avvisi.concorsi@pec.ausl.pc.it . Per qualsiasi informazione aggiuntiva su requisiti, domanda di candidatura e modalità di svolgimento del concorso, vi invitiamo a consultare il bando di concorso completo.
Desideriamo ricordarvi che tutti gli annunci di lavoro sono rivolti ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 (tranne ove specificato).