Lavorare in DIESEL: assunzioni e stage all’estero e in Italia

Possibilità di lavoro presso una tra le più importanti multinazionali attive nella produzione e commercializzazione di abbigliamento ed accessori, ovvero l’azienda Diesel Spa.Sono attualmente aperte le selezioni per l’assunzione di varie figure professionali da impiegare presso i vari punti vendita presenti anche all’estero e nello specifico in Germania e nei Paesi Bassi.

Nello specifico si ricercano le seguenti figure professionali:
– Duales Studium Retail;
– Kaufleute Im Einzelhandel;
– Store Manager Deutschlandweit;
– Area Manager.

L’azienda, ha inoltre,messo a disposizione in questo periodo stage, o tirocini presso gli headquarters del Gruppo; una grande opportunità per tutti coloro che vogliano intraprendere una carriera nel settore della moda. Gli stage sono rivolti a giovani laureati, in ambito HR, Organizzazione, Economia, Diritto del Lavoro, Scienze Sociali, Architettura, Statistica, ingegneria Gestionale, Pubbliche Relazioni, Comunicazione e Media,che siano i possesso dei seguenti requisiti:
– conoscenza del pacchetto Office
– conoscenza di Internet in generale
– conoscenza della lingua inglese.

Ecco nello specifico i percorsi di tirocinio disponibili attualmente:
– Stage HR Management;
– Tirocinio Interior Design;
– Tirocinio Department Stores & Travel Retail;
– Internship Global Planning;
– Stage Press⪻
– Tirocinio E-Commerce.

Sono inoltre aperte le selezioni per un Responsabile Ciclo Attivo, che abbia esperienza in ambito amministrativo, da poter inserire nello Staff International del Gruppo OTB, presso la sede di Noventa Vicentina, al quale verrà offerto un contratto di lavoro a tempo determinato.
Chiunque fosse interessato potrà inviare la propria candidatura, utilizzando il servizio web gratuito messo a disposizione proprio dall’azienda. Bisognerà visualizzare le varie posizione aperte tra le opportunità di lavoro nei negozi e in sede ed inserire il proprio curriculum vitae, cliccando sul seguente link.
Desideriamo ricordarvi che tutti gli annunci di lavoro sono rivolti ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 (tranne ove specificato).