METRO Cash and Carry Lavora con noi: ecco le posizioni aperte.
Il noto gruppo distributivo Metro Italia Cash and Carry rappresenta una realtà importante del nostro paese con oltre 50 negozi distribuiti su tutto il territorio ed un gruppo di dipendenti che sfiora le 5.000 unità.
Il Gruppo Metro è sempre alla ricerca di candidati, sia figure esperte e preparate che giovani alla ricerca di un primo impiego per i quali sono sempre previsti dei contratti di stage e dei tirocini retribuiti che possono spesso portare ad assunzioni e stabilizzazioni successive.
L’azienda:
Sommario:
Ricordiamo che Metro AG è un gruppo tedesco della Grande Distribuzione Organizzata fondato nel 1964 in quel di Dusseldorf, città dove oggi è ancora presente la sede centrale. Oggi il Gruppo opera in 34 paesi nel mondo ed impiega più di 100.000 lavoratori. In Italia Metro è presente con la società Metro Italia Cash and Carry che è stata fondata nel 1972 ed ha la sua sede centrale in quel di San Donato Milanese, in provincia di Milano.
Posizione Aperte:
- Capo Reparto Pescheria – Area Lombardia;
- Cost and P&L Reporting Specialist;
- Customer Life Cycle Leader;
- Customer Life Cycle Specialist;
- Customer Service Specialist;
- Promo Specialist;
- Stage Commercial Strategy;
- Stage Digital Technology Hub;
- Stage HR Labour and Employees Relations;
- Stage HR People Management;
- Stage HR Sales Academy;
- Stage Market & Customer Strategy;
- Stage Price & Promotion;
- Technologytion Reporting Specialist;
- Value Added Services Specialist;
- Venditore di Zona – Area Lombardia e Piacenza.
ALTRE SEDI:
- Stage Addetto / a Vendita – Milano, Varese, Como, Bergamo, Piacenza;
- Teleseller – Siziano (Pavia).
Metro Cash and Carry è anche alla ricerca di :
- Venditore di Zona – area Lombardia e Piacenza;
- Teleseller – Siziano (Pavia);
- Stagista Category Managment – San Donato Milanese;
- Tirocinanti Addetti Vendita – Milano, Varese, Como, Bergamo, Piacenza;
- Tirocinante Category Management Food – San Donato Milanese;
- Stagista Accounting, Credit Management – San Donato Milanese;
- Capi Reparto Pescheria – area Lombardia.
Il Gruppo Metro Cash and Carry investe molto nelle risorse umane e nei propri dipendenti ed opera in modo che tutti i lavoratori più seri e talentuosi possano emergere potendo aspirare a posizioni di carriera meglio retribuite e di maggiori responsabilità. Per far ciò, Metro Cash and Carry tramite il proprio dipartimento delle risorse umane realizza dei percorsi formativi appositamente studiati per cercare di premiare i singoli talenti, in un sistema meritocratico e stimolante che prevede una serie di benefit che possono variare in base ai paesi di riferimento.
Come Candidarsi:
Tutti gli interessati a lavorare presso il Gruppo Metro Cash and Carry possono visitare il sito ufficiale presso la pagina delle carriere e selezioni del Gruppo dove sono elencati tutti gli annunci di lavoro e dove è possibile effettuare la propria candidatura attraverso la registrazione del proprio curriculum vitae in corrispondenza degli annunci di proprio interesse. Tutti gli annunci di lavoro pubblicati sono rivolti indistintamente a candidati di entrambi i sessi, nel pieno rispetto della Legge 903/1977.
